- Das erwartet dich
Du hast Freude an allem rund um das Thema Versicherungen? Du willst im Innendienst tätig sein, anstatt ständig unterwegs und trotzdem ganz nah am Kunden? - Unser Tochterunternehmen die Tjara GmbH, Kundenservice für Ruhestandslösungen der blau direkt GmbH, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt deine Unterstützung!
Das Department "Customer Care Center" ist der Betreuungs- und Beratungsbereich für die Endkunden von Maklern, die in den wohlverdienten Ruhestand gewechselt sind. Für die Sparten Altersvorsorge und Investment wird qualifizierte Beratung benötigt.
Nach einem individuellen Onboarding über alle Aufgabenbereiche, liegt der Tätigkeitsschwerpunkt in der Ausarbeitung und Umsetzung von Fachkonzepten für die Altersvorsorge und in deren Optimierung mit dem Fokus auf die hochwertige Beratung unserer Kunden.
Deine Aufgaben:- Einarbeitung in die bestehenden Fachkonzepte, Prozesse und IT-Systeme
- Analyse der aktuellen Angebots- und Antragsprozesse im Bereich Lebensversicherung
- Entwicklung und Ausarbeitung neuer Fachkonzepte zur Optimierung dieser Prozesse
- Implementierung von innovativen Lösungen zur Prozessverbesserung
- Fachliche Online-Beratung unserer Endkunden bei der Optimierung ihrer Altersvorsorge- und Investmentbedürfnisse
- Direkte Unterstützung der Kollegen aus anderen Versicherungsfachgebieten bei komplexen Anfragen und individuellen Kundenbedürfnissen
- Das bringst du mit
Deine berufliche Qualifikation ...
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Versicherungsbereich
- Berufserfahrung im Altersvorsorge- oder/und Lebensversicherungsbereich, des Vertriebs oder dem Maklerumfeld ist von Vorteil
- Interesse an digitaler Transformation und Prozessoptimierung
- Dein selbständiger Arbeitsstil zeichnet dich aus und du hast keine Angst vor ständiger Veränderung
- Du bist zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung
- Du bist kommunikativ und ein absoluter Teamplayer
- Du behältst auch in stressigen Momenten einen kühlen Kopf
- Das bieten wir dir
Sicherheit: Eine unbefristete Festanstellung sowie ein pünktliches Fixgehalt.
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und diverse Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Bike-Leasing; Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Persönlichkeit & Authentizität: Wir genießen ein familiäres Miteinander und flache Hierarchien, ein kollegiales und freundschaftliches Umfeld mit Duz-Kultur, welche du bereits im Bewerbungsprozess miterleben wirst.
Agiles Arbeiten & Innovation: Deine Stimme wird gehört. Als Teil unseres wachsenden Unternehmens hast du die Möglichkeit, Themen aktiv mitzugestalten und voranzutreiben.
Teamwork makes the dream work: In unserem offenen, multikulturellen und dynamischen Team gehört Spaß im Alltag und über die Arbeitszeit hinaus dazu.
Teamevents: After-Work-Partys, Kino- und Spieleabende oder aber auch Teamreisen im In- und Ausland sind keine Seltenheit bei uns.
Weiterentwicklungspotential: Stillstand? - Nicht mit uns! Wir unterstützen dich mit internen & externen Angeboten bei deiner Weiterentwicklung.