Lübeck, 28.04.26. Die Tjara Leipzig GmbH baut ihre Präsenz im Osten Deutschlands weiter aus und stärkt damit ihre Rolle als eines von insgesamt 10 regionalen Kompetenzzentren innerhalb der Ruhestandsplanung mit blau direkt. Durch die Übernahme und Weiterführung weiterer Maklerunternehmen und Bestände wird die regionale Struktur gezielt verdichtet und die operative Umsetzung von Nachfolgelösungen weiter ausgebaut.
Im Zuge des weiteren Ausbaus wurde das Maklerunternehmen Groß & Faschin GmbH mit Standorten in Jena und Klingenthal im Rahmen der regionalen Ruhestandsplanung übernommen. Das Unternehmen wird künftig als Teil der bestehenden Struktur des Kompetenzzentrums Tjara Leipzig weitergeführt, wobei beide Standorte erhalten bleiben.
Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wurden ebenfalls übernommen, sodass die persönliche Betreuung der Kunden unverändert durch die bestehenden Ansprechpartner weitergeführt wird. Für die Kunden der Groß & Faschin GmbH bleibt die gewohnte Betreuung damit erhalten, während gleichzeitig die langfristige Weiterführung des Unternehmens im Rahmen der Ruhestandsplanung gesichert ist.
Auch auf Führungsebene wurde eine nachhaltige Übergangslösung geschaffen: Florian Hoffmann, Geschäftsführer der Tjara Leipzig GmbH, übernimmt künftig zusätzlich die Geschäftsführung der Groß & Faschin GmbH und stellt damit die enge Anbindung an das Kompetenzzentrum sicher. Während Dieter Groß, ehemaliger Geschäftsführer Groß & Faschin GmbH, den Übergang weiterhin beratend begleitet und dann in den Ruhestand geht, bleibt Beate Faschin in ihrer bisherigen Rolle als Geschäftsführerin aktiv und sichert damit Kontinuität im laufenden Geschäft.
„Für uns war entscheidend, eine Lösung zu finden, die sowohl für unsere Kunden als auch für unser Team langfristig Sicherheit bietet. Durch die Anbindung an die Struktur der Ruhestandsplanung können wir unsere gewohnte Betreuung fortführen und gleichzeitig die Zukunft unseres Unternehmens nachhaltig aufstellen“
Beate Faschin, Geschäftsführerin Groß & Faschin GmbH.
Mit dem weiteren Ausbau rund um den Standort Jena verdichtet die Tjara Leipzig GmbH ihre regionale Präsenz gezielt. Bereits zuvor wurden in der Region zusätzliche Maklerunternehmen und Bestände in die bestehende Struktur überführt – darunter unter anderem HD Versicherungsmakler sowie ein spezialisierter Bestand aus Marienberg mit Fokus auf die Absicherung von Polizisten und Soldaten. So ist in den vergangenen Monaten ein leistungsfähiges regionales Netzwerk entstanden, das die Position des Kompetenzzentrums als zentraler Ansprechpartner für Maklerinnen und Makler im ostdeutschen Raum weiter stärkt.
„Wir sehen, dass der Bedarf an strukturierten Nachfolgelösungen im Maklermarkt weiter zunimmt. Entscheidend ist dabei, dass Ruhestandsplanung heute ganzheitlich gedacht wird – es geht nicht nur um die Übernahme von Beständen, sondern um die nachhaltige Weiterführung von Unternehmen. Mit dem Ausbau unseres Kompetenzzentrums in Leipzig schaffen wir dafür die passenden Strukturen und können Maklerinnen und Makler frühzeitig im Übergang begleiten sowie die kontinuierliche Betreuung ihrer Kunden sicherstellen.“
Florian Hoffmann, Geschäftsführer Tjara Leipzig GmbH.
Das Modell der regionalen Kompetenzzentren ist ein zentraler Bestandteil der Ruhestandsstrategie von blau direkt. Während die technologische Plattform die Grundlage für Skalierung und Effizienz bildet, ermöglichen Einheiten wie die Tjara Leipzig GmbH eine persönliche Begleitung vor Ort sowie die nachhaltige Weiterführung von Maklerunternehmen und Beständen.
„Die Entwicklung rund um Tjara Leipzig zeigt, wie sich Ruhestandsplanung im Maklermarkt zunehmend zu einem strukturierten Wachstumsfeld entwickelt. Mit unseren regionalen Kompetenzzentren schaffen wir die Voraussetzung, um Nachfolgelösungen skalierbar umzusetzen und gleichzeitig die persönliche Betreuung vor Ort zu sichern“, erklärt Dirk Henkies, Head of Corporate Development blau direkt GmbH / CEO Tjara GmbH.
Der Ausbau des Kompetenzzentrums in Leipzig ist Teil einer langfristig angelegten Wachstumsstrategie, mit der blau direkt die Ruhestandsplanung im Maklermarkt weiter strukturiert und professionalisiert.
