Der Wettbewerb um Fachkräfte hat sich grundlegend verändert.
Unternehmen kämpfen nicht mehr nur um neue Mitarbeitende – sie kämpfen darum, die bestehenden zu halten. Gleichzeitig steigen Krankenstände und Ausfallzeiten, während klassische Maßnahmen wie Gehaltserhöhungen immer weniger Wirkung zeigen.
Die Realität: Wer heute keine zusätzlichen Leistungen bietet, verliert im Wettbewerb um Talente.
Genau hier setzt die Betriebliche Vorsorge an. Sie ist kein „Extra“ mehr, sondern ein entscheidender
Faktor für Arbeitgeberattraktivität, Mitarbeiterbindung und wirtschaftliche Stabilität.
Ziel ist es, eine nachhaltige und praktikable Lösung zu etablieren, die sowohl den Anforderungen
des Unternehmens als auch den Bedürfnissen der Mitarbeitenden gerecht wird.
Jetzt neue Potenziale im Firmenkundensegment erschließen
Für dich als Makler bedeutet das:
- Du adressierst ein akutes Problem deiner Kunden
- Du lieferst eine konkrete Lösung
- Du erschließt zusätzliches Geschäftspotenzial
Vorsorge ist Fürsorge – und gleichzeitig ein klarer Wettbewerbsvorteil.
Die R+V-Lösungen ermöglichen dir:
- konkrete Gesprächsanlässe bei nahezu jedem Firmenkunden
- klare Differenzierung gegenüber Wettbewerbern
- einfache Umsetzung dank digitaler Unterstützung
Herausforderungen als Arbeitgeber
Unternehmen stehen heute vor vielfältigen und zunehmend komplexen Herausforderungen:
Der Fachkräftemangel verschärft sich weiter, während gleichzeitig Krankenstände steigen. Hinzu
kommen veränderte Erwartungen der Mitarbeitenden. Klassische Instrumente wie reine Gehaltserhöhungen stoßen dabei an ihre Grenzen.
Nachhaltige und ganzheitliche Personalstrategien gewinnen immer mehr an Bedeutung, um eine
starke Fluktuation im Unternehmen zu verringern und soziale Verantwortung für leistungsfähige
Mitarbeitende zu übernehmen.
Das Konzept Betriebliche Vorsorge der R+V bietet dir hierfür eine ganzheitliche Etablierung eines
Vorsorge- und Gesundheitskonzepts.
Unsere Lösungen im Überblick:
- betriebliche Altersvorsorge (bAV)
- Lebensarbeitszeitkonto (LAZ)
- Altersteilzeitabsicherung (ATZ)
- betriebliche Krankenversicherung (bKV)
Betriebliche Vorsorge ist kein Trend – sie ist ein zentraler Bestandteil moderner Unternehmensstrategie.
Unternehmen, die heute investieren, sichern sich entscheidende Vorteile im Wettbewerb.
Für dich als Makler bedeutet das:
- mehr Relevanz im Kundengespräch
- zukunftsorientierte Etablierung
- stärkere und langfristige Kundenbindung
Mit der R+V Fürsorge neu denken
Du hast Fragen?
Alle wichtigen Informationen findest du im R+V-Maklerportal oder sprich gerne auch deinen Makler Account Manager an.